herCAREER-EXPO
Wir schaffen Möglichkeiten für Austausch und Begegnung rund um die weibliche Karriere und diverse Perspektiven.
Die herCAREER versteht sich als Plattform – und die braucht auch ein Event, welches vielen Frauen durch die persönliche Begegnung die Türen weit öffnet (und nicht nur einen Spalt). Jobeinsteiger:innen, Fach- und Führungskräfte sowie Gründer:innen kommen auf der herCAREER-Expo für zwei Tage zusammen, um über Hierarchien hinweg Erfahrungen auszutauschen und sich zu vernetzen.
Und was ist das Innovative an der herCAREER-Expo?
Zum einen diese innere Haltung und zum anderen ein breit gefächertes Ausstellungsangebot, welches allen individuellen Bedürfnissen gerecht wird – vom gezielten Austausch in kleinen Gruppen bis zur großen Bühne.
Einige Ausstellungsschwerpunkte

„Besonders gut gefallen mir auf der herCAREER die Vielfalt an Karrierethemen, die großartigen Unternehmen, die sich hier präsentieren, und die tollen Vorträge und Diskussionen. Eigentlich müsste jedes Unternehmen auf der herCAREER-Expo präsent sein.“
Prof. Heidi Stopper
Topmanagement-Coach & Beraterin und mehrfache Beirätin
Die Zielgruppe
– ist divers! Daher gibt es auf der herCAREER-Expo verschiedene Formate, die die Bedürfnisse folgender Gruppen erfüllen:
Über die Besucher:innen
Spannend ist, was die Besucher:innen ausmacht.
Dies sind bereits wertvolle Informationen für Sie:
Was macht herCAREER besonders?
Netzwerkregel Nummer 1: Wir unterstützen uns gegenseitig. Auch bekannt als Geben und Nehmen. Und immer zuerst geben! In diesem Sinn: Was gibt herCAREER Ihnen? Nun, in erster Linie die Gelegenheit, mit Talenten und spannenden Kund:innen (vgl. S. 6) in Kontakt zu kommen und ihre konkreten Bedürfnisse kennenzulernen. Denn die Messebesucher:innen sind anspruchsvoller geworden und erwarten mehr als die Informationen, die über die Unternehmenswebseite jederzeit abrufbar sind. Aber keine Sorge: Wir unterstützen Sie!
Wie unterstützt herCAREER Sie, um mit spannenden Kandidat:innen und potentiellen Kund:innen in Kontakt zu kommen?
herCAREER …